Recruit採用情報
私たちとともに、
フィールウェアのアツギへ。
アツギは、70年以上の歴史を持つレッグウェア・インナーウェアのメーカーです。
私たちは、技術力と品質へのこだわりを活かし、時代の変化に即した新しい価値を創造する仲間を求めています。
アツギの未来・お客様の未来に期待し、志を共有できる人。
経験や知識を増やし、チャレンジや成長を楽しめる人。そんな方と一緒に働きたいと考えています。
未来を見据えて私たちの熱い想いを共に実現したいと考えて頂ける方のご応募をお待ちしています。
Interview
アツギの「人」を知る
働く環境と制度
社員がリフレッシュし、プライベートも充実できるよう、年間休日120日の完全週休2日制（土・日）を徹底しています。
また、時間や場所に縛られない働き方を実現するため、フレックスタイム制度（コアタイムなし）やテレワーク制度を導入しています。
これにより、個々の生活リズムに合わせた柔軟な働き方が可能です。
一人ひとりの能力が発揮できる環境とワークライフバランスをサポートする制度をご紹介します。
職種紹介
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管理部門
経営企画、経理、人事・総務、ITといったコーポレート機能に加え、物流や生産・販売計画など、製品の円滑な供給を支える機能が事業を下支えしています。これらの領域は、会社経営と組織運営の基盤を支えるとともに、持続的な事業成長を支える重要な役割を担っています。
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営業部門
法人営業やD2C、海外展開など、多様な顧客・マーケットに向き合う領域です。顧客や市場ごとに積み重ねてきた知見と経験を基盤に、新たなチャネルや領域へ取り組みながら、国内外での事業拡大と企業成長を支えています。
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開発部門
技術開発、製品企画・開発、デザイン、品質管理といった専門機能が連携し、技術を市場ニーズに結びつけながら、製品として形にしています。デザインを通じた顧客とのコミュニケーションと、確かな品質管理により、製品価値と競争力を支えています。
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生産部門
製品を高品質かつ効率的に市場へ届けるため、生産・製造領域では、製造プロセス全体の最適化やサプライチェーンの管理に取り組んでいます。安定供給と高い生産性、コスト競争力を支えるこれらの仕事は、事業を根底から支える重要な役割を担っています。
